Die gemischtrassige Überführung zwischen asiatischen Amerikanern hat eine lange und komplizierte Geschichte. Einst war es illegal, jemanden einer anderen Rasse zu heiraten, und Rassendiskriminierung gegen -Menschen, die nicht innerhalb ihrer ethnischen Gruppe heirateten, war gebräuchlich. Heutzutage entscheiden gegenseitig Menschen aller Altersgruppen jedoch zunehmend dafür, mit Nicht-Asiaten auszugehen oder sie zu heiraten.

Das Grund dafür, dass interrassische Beziehungen unter asiatischen Amerikanern häufiger vorkommen, ist, dass sie dadurch ihre eigene kulturelle Identität bekräftigen können. Dieses weiterer Lage ist, falls es diese eine, Möglichkeit ist, sich contra antiasiatischen Rassismus zu widerstehen. Aber wohl wenn es darum geht, jemanden ihrer anderen Rasse zu bumsen und zu heiraten, ist es elementar , dass ein Paar aufgeschlossen ist echt und nicht annimmt, falls ihre Beziehung ausschließlich uff (berlinerisch) Rassenunterschieden beruht.

Damit ist das für viele asiatisch-amerikanische Paare nicht ungewöhnlich, über eine Vielzahl von Problemen und Themen im Zusammenhang mit ihrer Rasse abgeschlossen sprechen. Gerade https://www.colemanconcierge.com/romantic-vacation-ideas-for-couples/ sprechen sie möglicherweise über Dinge wie die Gefühle abgeschlossen interrassischen Beziehungen, die gesellschaftlichen Erwartungen, die demnach einhergehen, Glied einer interrassischen Verbindung zu sein, und sogar über die zugrunde liegenden Annahmen, die manche Leuten haben wenn das um asiatische Amerikaner dreht.

Interrassische Beziehungen via ethnische Gruppen hinweg

Der Prozentsatz verheirateter Paare, die mit jemandem verheiratet befinden sich, der ihrer ethnischen Gruppe angehört oder pakistanische frauen heiraten einer anderen Rasse als ihrer geliebten angehört, ist echt ziemlich übrig unter allen sechs größten asiatischen ethnischen Gruppen mit den Vereinigten Staaten. Die Prozentsätze sind für vietnamesische Amerikaner (Ehemänner und Ehefrauen) pro höchsten, während die Zahlen für japanische Amerikaner, koreanische Amerikaner, philippinische Amerikaner und hispanische Amerikaner am niedrigsten sind.

Eine letztens durchgeführte Studie ergab, falls fast die Hälfte aller asiatischen Amerikaner gegenseitig „sehr wohl“ fühlen würde, wenn ihr Kind jemanden einer anderen Rasse wie ihre eigene heiraten würde. Dies ist ein viel höherer Prozentsatz wie die Zahlen für Weiße, Schwarze und Hispanics/Latinos, die alle weniger als dieses Drittel ihrer Kinder hatten, die jemanden von ihrer anderen Rasse als ihrer eigenen heirateten.

Interracial Beziehungen am Arbeitsplatz

Beziehungen um verschiedenen Rassen zwischen Arbeitnehmern in den Vereinigten Staaten sind gleichfalls ziemlich verbreitet. Sie sind immer wieder besonders in der Bau-, Dienstleistungs- des weiteren Transportbranche verbreitet. Dies ist daran, dass diese Sektoren häufig in Gebieten angesiedelt sind immer wieder, in denen ein größerer Anteil von Menschen mit einem anderen ethnischen Hintergrund vorkommt als in anderen Branchen.

Laut jener Soziologin Kelly H. Chong, einer außerordentlichen Professorin zu gunsten von Soziologie an dieser University of Kansas, bringen diese Moeglichkeiten von interrassischen Beziehungen für Menschen eine großartige Möglichkeit dies, einander über verstehen. Jene führte Interviews qua 15 interethnischen Ehepaaren ferner acht asiatisch-amerikanischen Personen darüber hinaus langfristigen Beziehungen, um mehr über die Perspektiven auf interrassische Ehen zu erfahren.

Einige Forscher argumentieren, dass die interrassische Ehe die ultimative Form der Assimilation ist und bedeutet, falls die Person in einer bestimmten Rassengesellschaft hundertprozentig akzeptiert wird. Dies könnte die gute Sache für etliche asiatische Amerikaner sein, die demnach kämpfen, ihre ethnische Identität darüber hinaus den Vereinigten Staaten abgeschlossen verstehen.

Unabhängig davon, warum selbige Art vonseiten Beziehungen in asiatischen amerikanischen Gemeinschaften häufiger vorkommt, können sie gelegentlich über sozialem Unbehagen und Vorurteilen führen, benennen Tester. Dies gilt insbesondere jetzt für Frauen.